A NFON está à procura de profissionais “com o ‘mix’ certo de hard e soft skills, atitude proativa, e que tenham vontade de aprender, crescer e criar impacto” na empresa. É desta forma que o fornecedor europeu de comunicações de voz a partir da cloud anuncia a ação de recrutamento para o seu centro de Investigação & Desenvolvimento em Lisboa.

Entre os perfis pretendidos, o foco está nas engenharias, com vagas disponíveis para Front-end Engineers, Back-end Engineers, Quality Assurance Engineers e SIP/ Voice Engineers. Adicionalmente, a NFON está também a recrutar Sales & Marketing Operations Managers e Tech Recruiters.

“Pretendemos perfis com formação nas áreas da matemática, engenharia informática, e ciências e tecnologia, com uma ampla integração da língua inglesa”, sublinha Markus Krammer, Managing Director da NFON, citado numa nota enviada às redações.

Com a implementação do Centro de I&D em Lisboa, no final do ano passado, a NFON conta já com 18 colaboradores em Portugal. O objetivo é duplicar o número existente de recursos humanos ainda durante este ano.

A equipa do centro de I&D da NFON em Portugal tem como foco a melhoria contínua do portefólio de produtos baseados na cloud da NFON AG.